在深圳巨头总部集群最昂贵的工地上,某知名手机品牌的新总部已开工!6月29日,在vivo深圳总部项目启动现场,深圳新千亿投资项目首批163个项目启动,总投资约1351.1亿元,今年计划投资约282.4亿元元。vivo创始人兼CEO沉巍在接受深…
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于人工智能咨询委员招聘的问题,于是小编就整理了3个相关介绍人工智能咨询委员招聘的解答,让我们一起看看吧。
人工智能岗位主要有:
1.AI架构师;
2.机器学习工程师;
3.数据科学家;
4.商业智能(BI)开发人员;
5.AI伦理学家;
6.算法工程师;
7.商务拓展专家(人工智能方向);
8.人工智能运维工程师;
9.智能机器人研发工程师;
人工智能领域的职位多种多样,以下是一些常见的人工智能职位:
1. 机器学习工程师:负责开发和优化机器学习模型,进行数据分析和算法设计。
2. 数据科学家:负责处理和分析大量数据,提取有用信息,并帮助优化决策和预测。
3. 深度学习工程师:专注于深度学习算法和模型的开发和优化,用于图像识别、自然语言处理等领域。
4. 自然语言处理工程师:致力于开发和改进机器对人类语言的理解和生成能力,如机器翻译、语音识别等。
10086人工客服人员的学历要求不是太高,高中或者中专以上一般就可以。
其他的要求还包括,可以熟练的使用电脑,普通话标准。这些是最基本的要求,也就是说满足了这个要求,只能在10086当一个普通的话务人员。如果学历高一些或者工作经验丰富,有可能升职为值班班长或现场督导管理人员。
再说一下工作内容方面,通常就是接听用户的电话,解答用户对于手机使用的问题,有时候还会要面对一些用户的投诉甚至谩骂,需要良好的抗压能力和自我调节能力。因为人工客服是7×24小时的,所以一般都是三班倒的工作制,需要能够接受上夜班的工作安排。
再说一下工资待遇方面。这个跟城市发展水平有一定的关系,但都在每个地区的基本工资保障水平之上,至少有五险,有的地区可以做到五险一金。劳动合同一般是跟第三方公司签订,也就是说是外包性质的,很少是中国移动的正式员工。工资是以计件的方式,也就是以你接听电话数量的多少接听的时长来计算,同时还会加上一些满意度解决率的考核要求,有些岗位可能会有一些营销类的性质,可以通过电话营销来增加一部分收入。
人工接听员,招聘的要求是大专以上学历,包含大专。
10086,移动的,工资不高,接听员要求还不低,一天考核总结特别多,动不动就扣工资。
还要每天听客户的牢骚,各种问题,各种疑难杂症需要解决。
如果可以的话,找个别的工作吧,工资高点的,接听员也不轻松。
1、学历要求:大专及以上学历
2、语言要求:能使用流利、标准的普通话。声音甜美,有播音经验者优先。(普通话不标准者不行)
3、电脑技能:40字/分以上,并能熟悉操作常用的办公系统软件。如:word、excel等;
4、倾听技巧:能清楚地理解对方话语的内涵并做出适当的反应。
5、素质要求:具有良好的口语表达能力、服务意识与服务心态,较强的团队作意识,具有良好的沟通表达、协调管理能力,有相关工作经验等
招聘要求及条件:
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。
2、具备适应岗位要求的身体条件。
3、大专及以上学历。
4、35周岁以下(1984年6月1日以后出生)。
5、具有一年以上电话客服经验。
6、反应敏捷,亲切耐心,善于沟通,有较强的心理承受能力;口齿清晰,声音悦耳,语言表达能力强,能听懂淮安方言。
7、能熟练进行电脑办公及应用操作。
同等条件下有普通话等级证书的优先。现役军人、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及国家和省另有规定不得应聘的人员,不得应聘。
到此,以上就是小编对于人工智能咨询委员招聘的问题就介绍到这了,希望介绍关于人工智能咨询委员招聘的3点解答对大家有用。